В профобразовании Тверской области создадут единую систему обучения, практики и трудоустройства  

20 августа на совещании регионального правительства главной стала тема совершенствования системы профессионального образования в Тверской области.   

Важной задачей по-прежнему остается трудоустройство выпускников колледжей по специальности. Сейчас трудоустраивается около 45% дипломированных специалистов. Чтобы эти показатели увеличились, образовательным учреждениям нужно более плотно сотрудничать с работодателями, насыщать учебные программы практическими занятиями, адресно готовить кадры для предприятий Верхневолжья.

Для решения проблемы в Тверской области создается 10 производственно-образовательных кластеров: медицинский, агропромышленный, транспортно-логистический, строительства, энергетики и ЖКХ, культуры, сервиса и туризма, информационно-коммуникативных технологий, по отраслям образование и социальная работа, по развитию промышленного производства.

Они станут площадкой взаимодействия органов государственной власти, колледжей, вузов и предприятий. Кластерный подход позволит готовить необходимые для предприятий региона кадры по актуальным специальностям. Количество приема учащихся в колледжи области будет регулироваться.  

В Тверской области в рамках регионального проекта «Молодые профессионалы» создается Центр опережающей профессиональной подготовки. Главные задачи – модернизация профобразования через внедрение адаптивных, практико-ориентированных программ во всех профессиональных образовательных организациях к 2024 году, вовлечение работодателей в процессы трудоустройства.

На заседании правительства представлены предложения по закреплению за министерствами профильных учебных заведений.