Обсуждение перспективы работать 4 дня в неделю колоссально набирает обороты. Мнения, как всегда, разделились, и тому есть свое объяснение. Несмотря на это, как сообщает РИА Новости, законопроект могут рассмотреть в Госдуме уже в первую осеннюю сессию.
О четырехдневной неделе заговорили лишь в июне 2019 года, но уже 48 процентов россиян не поддерживают эту инициативу. Об этом говорят данные исследований ВЦИОМа. За выступили 29 процентов, еще 17 отнеслись к идее безразлично, а оставшиеся шесть процентов затруднились ответить на вопрос. Люди не понимают, как при подобном нововведении будет оплачиваться их труд.С мнением, что доходы понизятся, согласились 89 процентов респондентов.
Против реформы выступают жители небольших населенных пунктов и россияне старшей возрастной группы, в то время как 60 процентов москвичей, петербуржцев и жителей других городов-миллионников поддержали идею. Кроме того, активный интерес к инициативе премьера в основном проявила молодежь — 39 процентов респондентов, высказавшихся за четырехдневку, составили россияне в возрасте от 25 до 34 лет.
Сегодня речь идет не о безусловном сокращении рабочей недели до четырех дней, а скорее об изменении действующего трудового законодательства. В начале 1990-х годов никто не предполагал, что спустя десятки лет производство столкнется с роботизацией, многие профессии будут связаны с IT-технологиями, и появится целый класс фрилансеров.
Идею премьера одним из первых поддержал спикер Госдумы Вячеслав Володин, заявив, что в первую очередь стоит задача защитить права тех, кто трудится дистанционно и не имеет постоянного рабочего места. При этом в новой версии закона могут предусмотреть не просто дополнительный выходной, а перераспределение трудовой нагрузки. Один из вариантов — разбросать выпадающие восемь часов по другим дням и повысить продолжительность рабочего дня до десяти часов. Или сохранить пятидневку, но сократить рабочий день на несколько часов.
Поддержала возможность сокращения рабочей недели и министр здравоохранения Вероника Скворцова. Она отметила, что если населению есть чем занять свой досуг, рядом будут родные и близкие, о которых нужно заботиться. Депутаты «Единой России» тоже поддержали инициативу премьера, но предупредили, что реализовать это предложение можно только в том случае, если не будет негативных последствий для заработка.
Не видит возможности для перехода на четырехдневку глава Минэкономразвития Максим Орешкин. Он предложил вернуться к обсуждению этого вопроса лишь после того, как в стране вырастут производительность труда и реальные доходы населения. Для этого должны произойти изменения в структуре рынка, а сокращенная часть рабочего времени будет тратиться на образование и переобучение.
Его мнения придерживается и глава Минпромторга Денис Мантуров, сославшись на традиционный трехсменный график промышленных предприятий. Чиновник уверяет, что заводам в таком случае будет физически тяжело увеличивать объемы выпуска.
Против и российские предприниматели, согласно опросу портала HeadHunter только 19 процентов работодателей видят целесообразность в таком новшестве. Половина опрошенных считают, что в этом нет никакого смысла, причем 40 процентов не приняли идею сразу, а оставшиеся девять — после проведения соответствующих расчетов. Часть работодателей считает, что технически ввести такой график можно только при сокращении зарплатного фонда — сэкономленная часть пойдет на расширение штата.
Среди тех, кто оказался готов к сокращению рабочего времени, чуть больше половины (51 процент) плюсом назвали возможность избежать «выгорания» сотрудников, 37 процентов уверены, что это позволит более эффективно использовать рабочее время, а 30 процентов предположили, что укороченный график положительно скажется на здоровье трудящихся.